中小メーカーへのコンサルティングサービスの開発・拡大
特定業界のコンサルティングシェアの拡大に新規確保など各種の業務
チーム売上・収益の達成と部下の育成
EC・D2Cコンサルティング・運営代行の指導
通販ビジネスコンサルティング・運営代行の指導　など

「中小メーカーのD2C、EC事業の成功欠かせないパートナー集団」
弊社は中小企業・メーカーを中心とするダイレクトマーケティング・D2Cコンサルティングと運営代行を主業務にしているコンサルティング企業です。
国内有数のクライアント数を持ち、日本トップの実績を上げ続けるコンサルタントが在籍しています。日本トップの実績とは、クライアントが特定ジャンルで日本一のシェア・規模を達成するということであり、累計200社を超えるトップにした実績があります。

また国立機関・金融機関での審査員、講演、コンサルティングも行っており、若手のうちから、多彩な経験を積むことが可能です。
業務拡大につき幹部候補・マネージャー候補の経験豊富なコンサルタントを募集。
自分の可能性を試してみたい方は、ぜひ、お問合せ下さい。

■TRUEの実績■
2015年2月に大手コンサルティング企業のD2C・ECグループのメンバーが立ち上げ、設立8年を過ぎました。今では日本を代表する一部上場企業様から中小メーカー様を中心に毎月100社以上、コンサルティング支援をしています。
また、国内大手新聞社や経済専門誌・機関紙・ネット通販サイト・書籍出版など、様々なメディアで掲載実績があります。

●2015年　中小メーカー限定のAmazon運営代行・コンサルサービス開始
●2018～21年版 ECマップ・越境ECマップにて掲載される！
●2020年5月　 食品業界専門の「通販専門書籍」を出版
●2020年6月　食品ジャンルの書籍販売ランキング1位を獲得！
●2015～2021年　国立機関　中小機構様からの講師・ECキャンプへの出店
●2022年1月　タイのバンコクへ進出　現地企業をM&A
●2022年2月　ペット用品のD2C事業をM&A

■弊社の成長性と今後の展望■
設立から黒字かつ無借金経営を続け、2020年時点で継続社数三桁を超えている。
満足率・継続率も90％を超えるサービスを提供。
中小メーカー様のD2Cビジネスのパートナーとして日本一を目指します。
また、テーマごとにトップクラスのコンサルタントの輩出＆経営者の輩出を目指しています。コンサルタント100名体制、東南アジアの拠点開発を積極的に推進しています。

「プロのコンサルタント集団が、日本の中小メーカー・地方経済の未来を作り出す」
TRUEコンサルとしては、メインテーマとして、EC&D2C事業の運営代行・コンサルティングを拡大していきますが、コンサルタント経験者、事業責任者の経験者であるメンバーは、同時に別のサービスも開発していっていただきます。EC&D2Cをベースとして、システム開発・分析手法の開発・採用・人事体制構築・物流構築支援など幅広いテーマを開発・拡大できる方の採用・募集を望みます。

結果として、弊社のサービス力や範囲が高まることにより、日本の地方中小メーカーさまの売上が上がり、地方が活性化するのです。

「TRUEが売上拡大・収益拡大に集中する理由」
クライアントの売上・収益に執着する理由は、弊社が考えるコンサルタントの本質が「クライアントの売上&収益をあげること」だからです。当たり前のように聞こえますが、数多あるコンサルタント企業で、売上&収益を伸ばすことに執着しない企業やサービスが増えています。たとえば、ブランドコンサル、人材育成コンサル、DXコンサル、ＷＥＢコンサルなどが流行りで増えたり減ったりしていますが、我々は、コンサルティングビジネスの本質である「クライアントの売上・収益拡大」に執着し続けていきます。
特に弊社の主要クライアントである中小メーカーとって売上・収益拡大が最も重要で最重要課題であるからです。大手のようにブランディングとか、働きやすい職場づくりなどの前に、企業としての売上・価値・収益を上げることが生命線なのです。
さらに2020年代は「直販＝ダイレクトで販売する＝通販・EC・D2C」という市場が広がり、中小メーカーが競争力をつけていくのに最適なタイミングだと判断しています。コストリターンが多く、大手企業よりも中小メーカー、都心よりも地方にメリットがあるマーケットなのです。弊社のコンサルティングのゴールの１つは、中小メーカーさまの売上50％以上をD2Cへ変換するということを掲げています。
世に埋もれている中小メーカーの技術力・商品力を生かすことは、日本全体の底上げにもなり、地域活性化にもつながります。
TRUEは、日本でトップの中小メーカーパートナー企業を目指すことにより、大きな影響を社会に与えたいと考えております。
そのための売上・収益拡大なのです。
もう1つのゴールは、中小メーカーのパートナーとなり、業界トップになっていただきながら、メンバーも同時に、特定テーマにおけるトップコンサルとなり、社会に貢献できる人材を輩出していくことを目的としています。

通常のコンサルタントの仕事内容は、下記が一般的です。
幹部・リーダー候補としては、メンバーの育成、新しいコンサルティングサービス、新規業界へのチャレンジが大きなメイン仕事です。

入社後3～6カ月は、コンサルメンバーに同行し弊社の理念に基づいた理論やノウハウ、顧客との対応などを学んでいただきます。一定の条件がクリアーされればそのままメインと他クライアントを数社もっていただき、部下のメンバーを1～2名つけて仕事をしていただきます。

メンバー体制：まずはメンバーを1～2名の育成&管理をしていただきます。
担当社数としては、メンバー社数も入れて、20～30件ほどになり、クライアントの売上拡大と同時に、部下のビジネスマン、コンサルタントとしての基本と一定のレベル（社内基準あり）まで引き上げて頂きます。

＜その他一般的なコンサルティング業務＞
全国への出張：全国のよい技術や商品をもった企業さんがクライアントの大半です。よって、数カ月に1回は現地に訪問することもよくあります。ズームなどのWEB会議もよいですが、難易度の高い会議は訪問することで解決することが多いです。本気でクライアントの売上・実績を伸ばしていくことを徹底するのもTRUEの１つの特徴です。

コンサルティング支援：EC戦略構築から運営実務までを統括して提案
地方メーカーのクライアントを中心に立ち上げ・業績拡大の提案を行っていただきます。通常は2名体制で、メイン担当・サブ担当にわかれて支援をしていくことになります。それぞれのクライアントの長所を把握し、マーケットで戦えるようにテーマやチャネルが変わっていきます。中小企業のD2C、EC事業部を丸ごと請け負っている仕事なので責任と権限は大きいです。

セミナー・勉強会：毎月開催される実践・プレイヤーが登壇するセミナー開催
ほぼ毎月、日本や海外で成功しているEC・D2C企業のプレイヤーの方に講演をいただき、リアルなビジネス事例を学ぶセミナー等を開催しています。それの講師選定・内容確定、セミナー&視察準備なども大切な仕事の1つです。
講座内容も他と比較できない講演内容となっており、高い評価を得ています。
コンサルタント個人としても新しい時流・ノウハウを吸収できる貴重な場所です。